3 noviembre, 2026 | Actualidad normativa, Novedades

Por Javier Fernandez Verstegen, Socio en Brons & Salas. 

Con fecha 1° de octubre de 2026 se publicó la Resolución General 5907/2026 mediante la cual ARCA reglamentó el procedimiento de determinación e ingreso de las sumas destinadas al Fondo de Asistencia Laboral (FAL), creado por la Ley de Modernización Laboral N° 27.802.

A continuación, detallamos un breve resumen de las principales disposiciones de la Resolución:

• A. Antes de presentar declaración jurada determinativa de aportes y contribuciones con destino a la Seguridad Social (F.931) correspondiente al período devengado de noviembre de 2026, los empleadores deberán ingresar al servicio “Simplificación Registral” e informar si pertenecen al sector privado o público.
• B. Antes de procesar la carga del F931 correspondiente al mes de noviembre de 2026, el empleador debe haber elegido un FAL y obtenido el ID FAL correspondiente. Los empleadores deberán informar y validar el ID FAL asignado a su Cuenta Individual del Empleador a través de Mi Simplificación. Para ello, es necesario validar los datos correspondientes al trámite de apertura de la Cuenta Individual del Empleador ante la Entidad Habilitada.
• C. La contribución al FAL que corresponda ingresar a partir del mes de noviembre de 2026 inclusive integrará el saldo resultante de la DDJJ determinativa de aportes y contribuciones con destino a la seguridad social (F.931) y el pago deberá efectuarse en la misma fecha fijada para los restantes conceptos que conformen dichas obligaciones mediante VEP con el siguiente código: Impuesto/concepto/subconcepto (ICS) 266-019-019 – Fondo de Asistencia Laboral.
• D. Para el supuesto de que el empleador no informe su ID FAL, ARCA le informará esta situación a la CNV, a los fines de que efectúe la asignación de oficio y proceda a imputar el importe correspondiente del FAL. Hasta tanto la CNV no asigne de oficio, el importe del FAL permanecerá sin imputación.
• E. El importe del FAL se determinará sobre la misma base remunerativa utilizada para el cálculo de las contribuciones con destino al SIPA. Las alícuotas son 2,5% para PyMES y entidades sin fines de lucro y 1% para el resto de los empleadores del sector privado.
• F. El sistema “Declaración en línea” determinará en forma automática la contribución mensual al FAL, la cual se descontará de las contribuciones patronales destinadas a la Seguridad Social. El sistema calculará las nuevas alícuotas de las contribuciones patronales y reflejará automáticamente el monto resultante de la sumatoria de todos los importes, incorporando un nuevo importe en el apartado “Totales Generales” en la pantalla “Resultado del cálculo”.
• G. Los fondos integrados por cada empleador serán derivados por ARCA al vehículo de inversión colectiva asociado al ID FAL informado por el empleador o asignado de oficio.
• H. En caso de resultar aplicable algún régimen de reducción de contribuciones patronales, dichas reducciones no afectarán el cálculo de la contribución con destino al (FAL). Aclaramos que al empleado/a que se encuentre bajo el Régimen de Incentivo a la Formación Laboral (RIFL) no le aplica el FAL.

 

Desde Brons & Salas quedamos a disposición para cualquier aclaración adicional o ampliación sobre las cuestiones de impacto derivadas de esta reglamentación.

English Version

ARCA General Resolution No. 5907/2026: Regulations Governing the Labor Assistance Fund (FAL)

By Javier Fernández Verstegen, Partner at Brons & Salas.

On October 1, 2026, General Resolution No. 5907/2026 was published, whereby ARCA (the Argentine Tax Authority) regulated the procedure for the assessment and payment of the amounts intended for the Labor Assistance Fund (Fondo de Asistencia Laboral or FAL), established by Labor Modernization Law No. 27,802.

Below is a brief summary of the main provisions of the Resolution.

• A. Before filing the return assessing the employers’ and employees’ contributions due to the social security system (Form 931) for the November 2026 accrual period, employers must access the “Simplificación Registral” service [Simplified Registration Service] and inform whether they belong to the private or public sector.
• B. Before processing the filing of Form 931 for November 2026, the employer must have selected an FAL and obtained the relevant FAL ID. Employers must report and validate the FAL ID assigned to their Individual Employer Account through the Mi Simplificación platform. To do so, they must validate the information related to the application to open the Individual Employer Account before the Authorized Entity.
• C. The FAL contribution payable as from November 2026, inclusive, will be included in the balance resulting from the return assessing the employers’ and employees’ contributions due to the social security system (Form 931). Payment must be made on the same due date established for the other items comprising such obligations, by means of an Electronic Payment Voucher (VEP), using the following code: Impuesto/concepto/subconcepto (ICS) 266-019-019 – Fondo de Asistencia Laboral.
• D. If the employer fails to report its FAL ID, ARCA will notify the Argentine Securities Commission (Comisión Nacional de Valores or CNV) so that it can assign an ID on its own initiative and allocate the relevant FAL contribution. Until the CNV makes such assignment, the FAL contribution will remain unallocated.
• E. The FAL contribution shall be calculated on the same remuneration base used to calculate contributions payable to the Integrated Retirement and Pension System (SIPA). The applicable rates are 2.5% for SMEs and non-profit entities, and 1% for all other private-sector employers.
• F. The so-called “Declaración en línea” system [Online Filing System] will automatically calculate the monthly contribution to the FAL, which will be deducted from the employer’s contributions to the Social Security System. The system will calculate the revised employer’s contribution rates and automatically display the amount resulting from the sum of all amounts, including a new line item under “Grand Totals” on the “Calculation Result” screen.
• G. The funds contributed by each employer will be transferred by ARCA to the collective investment vehicle associated with the FAL ID reported by the employer or assigned by the CNV in the absence of an employee-reported FAL ID.
• H. If any regime for the reduction of employers’ contributions applies, such reductions will not affect the calculation of the contribution payable to the FAL. Please note that employees covered by the Labor Training Incentive Regime (Régimen de Incentivo a la Formación Laboral or RIFL) are not subject to the FAL.

 

At Brons & Salas, we remain available to provide any further clarification or additional information regarding the matters affected by these regulations.